Golden Profiler of Personality

Menschliches Verhalten ist nicht zufällig, auch wenn es manchmal so scheint. Es existieren bestimmte Muster. So kann beschrieben werden, wie Menschen Informationen bevorzugt aufnehmen und Entscheidungen darüber treffen.


Unser Verhalten ist unterschiedlich, weil wir bestimmte Neigungen und Präferenzen haben. Dieses 'Anderssein' ist der Grund oder der Schlüssel für erfolglose oder erfolgreiche Kommunikation, Konflikte oder Lösungen, für Abneigung oder Verständnis, für ineffektive und synergetische Zusammenarbeit.

Ziel des Seminars 'Golden Profiler of Personality' (GPOP) ist es, sich besser kennen zu lernen. Sie lernen ihren Persönlichkeitstyp kennen und beginnen andere Verhaltensweisen zu schätzen. Zu- und Abneigungen gegenüber Arbeitsweisen, Aufgabenstellungen und Arbeitsumgebungen werden transparent. Im Fokus steht die Weiterentwicklung der Persönlichkeit. Der GPOP hilft, den persönlichen Führungsstil zu erkennen, welche Verhaltensweisen praktiziert werden und welche Chancen und Risiken damit verbunden sind. Dieses Bewusstsein fördert Interesse, Interesse fördert Wahrnehmung und Wahrnehmung startet neue Lernprozesse.


Prospekt GPOP Persönlichkeitsprofil

⇒ Prospekt GPOP Persönlichkeitstraining

⇒ Musterauswertung EDV Auswertung GPOP


Intresse für das GPOP-Profil

Falls Sie Interesse haben für sich oder für Ihr Team ein GPOP Profil zu erstellen, füllen Sie bitte das untenstehende Formular aus. Wir nehmen gerne Kontakt mit Ihnen auf, um Ihnen ein unverbindliches, auf Ihre Bedürfnisse zugeschnittenes Angebot zu unterbreiten.

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